Тарихдаги энг катта ишдан бўшатиш ҳақида эълон қилгандан сўнг, Google ва Amazon технологик компаниялари Европада ходимларни қисқартиришда қийналмоқда, деб хабар беради Bloomberg.
Меҳнатни муҳофаза қилиш бўйича қатъий чоралар туфайли, баъзи Европа Иттифоқи мамлакатларида ишдан бўшатиш жараёни меҳнатни ҳимоя қилиш гуруҳлари билан олдиндан маслаҳатлашмасдан деярли мумкин эмаслиги исботланган. Натижада, Европадаги минглаб техник ходимлар АҚШ корпорацияларининг шоъба корхоналарида ишлашда давом этишларини билмасликлари сабабли, ноаниқ ҳолатда. Керакли маълумотларни тўплаш ва қарорлар устидан шикоят қилиш туфайли уларнинг келажакдаги карераси боғлиқ бўлган музокаралар кечиктирилиши мумкин.
Google меҳнат қонунлари Европа Иттифоқидаги энг қаттиқ қонунлардан бири бўлган Франция ва Германияда ишчилар кенгашлари билан музокаралар олиб бормоқда. Компания ишдан бўшатиш тўловини таклиф қилиш орқали ходимларни ихтиёрий равишда кетишга ундашга ҳаракат қилмоқда, аммо бу жуда қийин бўлди.
Amazon France баъзи топ-менежерларга бир йиллик маош тўлашни ваъда қилиб, акцияларни сотиб олиш учун қўшимча таътил бериб, истеъфога чиқишга мажбурламоқчи бўлди. Оддий ходимларга ойлик иш ҳақи миқдорида компенсация тўловлари таклиф қилинди.